可持续发展
金风科技在开展业务经营活动时，以“促进可持续发展，构架更美好生活”为宗旨，将可持续发展理念融入业务流程，注重管理自身行为对环境和社会的影响，积极履行企业的社会责任，推动公司和社会的可持续发展。公司依据联合国全球可持续发展目标（SDGs）、国际标准化组织《ISO 26000社会责任指南》等国际标准、指南或倡议，以高标准的社会责任要求优化经营管理，保护环境，维护股东、客户、供应商、员工和社区居民权益，并支持其进一步发展。
面向可持续发展的碳中和新时代，金风科技将一如既往保持敬畏之心，承担时代和行业赋予的职责和使命，将企业自身经营与全球可持续发展的目标有机结合，与利益相关方共同成长，携手共建可持续、更美好的未来。
武钢
可持续发展工作领域
在全球范围内，金风科技致力于通过绿色环保运营、可持续产业链、公平健康工作环境、和谐社区关系和诚信合规经营五大领域的管理实践活动，与利益相关方携手，共同努力实现自身及广大利益相关方的可持续发展。
诚信合规经营
金风科技恪守诚实守信、合规经营理念，不断完善公司治理及合规管理相关制度，持续提升信息披露水平，增强透明度；深入实施反腐败相关工作，不断优化反腐败相关的监督、检查和制约机制，在内部进一步宣贯金风职业道德及行为规范，防范员工职业道德风险。
绿色环保运营
金风科技支持全球应对气候变化的进程，在积极发挥可再生能源产业优势、进一步推动全球绿色能源转型的同时，加强自身环境管理体系的建设和管理，努力实现企业绿色永续发展。
可持续产业链
金风科技关注各项产品和服务全生命周期对环境和社会的影响，将可持续发展理念融入研发设计、零部件采购、制造、安装和运维及后服务等各个环节，开展相应的可持续发展实践活动，引领行业可持续发展转型升级，构建可持续的清洁能源和节能环保产业链。
公平健康工作环境
金风科技将员工视为实现可持续发展的重要源泉，不断创新员工管理机制和人才培养体系，奉行平等规范的员工雇佣政策，为员工提供广阔的职业晋升渠道和发展平台及安全、健康、人性化的工作环境，营造员工与企业共同持续发展的良好环境。
和谐社区关系
金风科技在开展业务运营过程中，以可持续发展的理念和方式管理和保护业务所在地的自然资源和社会资源，并借助业务优势和资源改善周边社区居民生活，尽可能地使社区在公司业务运营过程中获益，助力社区可持续发展。
可持续发展组织体系
金风科技可持续发展组织体系包括可持续发展委员会、可持续发展工作办公室和可持续发展项目小组。公司成立可持续发展委员会管理公司各项可持续发展工作，在董事会的监督指导下，可持续发展委员会主要负责推动可持续发展和企业社会责任成为公司内部重要的管理理念和要求，将相关内容融入公司战略、经营管理和业务流程，解决跨职能、跨领域的组织协同问题，积极动员并充分发挥公司在可再生能源领域的经验和资源优势，优化管理公司环境、人力、社会资本等，整体提升可持续发展水平。
可持续发展工作办公室由与可持续发展工作相关的部门负责人和专业人员组成，为各项工作提供专业支持，根据可持续发展项目内容组成相应的工作小组是可持续发展工作的具体落实机构。
金风可持续发展组织体系结构图
可持续发展报告
作为与利益相关方沟通的重要工具，金风科技可持续发展报告旨在就公司可持续发展的理念、具体行动和绩效与利益相关方进行坦诚沟通，系统回应各方关注的可持续发展议题。
环境、社会和管治 可持续发展评级
可持续发展实践
绿色供应链项目
自2017年起，金风科技在行业内积极推行行业绿色设计、绿色采购、绿色生产、绿色交付，打造风电全过程、全链条、全环节的绿色供应链建设，促进风能行业绿色可持续发展。期间，金风科技联合北京鉴衡认证中心共同编制《绿色供应商评价规范》，并于2018、2019、2020连续3年开展绿色供应商评价项目，对80余家供应商合作伙伴开展“绿色供应商评价”工作，通过全方位数据梳理、对标分析，帮助供应商挖掘节能减排潜力，推动企业绿色转型。
风机生命周期影响评价（LCA）项目
公司关注风机在整个生命周期的环境影响，2020 年，公司启动GW155-4.5MW 和GW136-4.2MW 机组的生命周期影响评价（LCA）工作，根据 ISO 14040 和 ISO 14044 等标准，分析研究风电机组在“获取风机产品原材料、生产制造、运营维护到风机退役，以及输配电”整个活动过程中使用的资源、能源和最终产生的废弃物及对环境的影响。
经过周密的数据收集、分析和测算，在该种情况下，一台 GW155-4.5MW 风电机组在 20 年的生命周期内，单位发电量对应的二氧化碳排放为 7.25 克；按照几乎同样的核算方法，一台GW136-4.2MW 风电机组在 20 年的生命周期内单位发电量对应二氧化碳排放为 8.04 克。对照国内火电单位发电量二氧化碳排放约 838克，风电的单位发电量二氧化碳排放量不到火电单位发电量的 1%。
风润中华公益项目
金风科技关注乡村基础教育和下一代创新人才培养，推动教育事业的发展。其中，自2016年启动“风润中华”乡村教师公益培训项目，邀请偏远地区乡村教师在京参加培训，帮助教师改善和优化教学方法，学习并了解现代化的育人理念与模式，开拓眼界。截至目前，该项目已惠及全国24 个省市区自治区的210余所学校的近400名乡村教师和近5万名乡村学生。为进一步扩大该项目的影响范围，惠及更多的乡村教师，公司还组织邀请北京的优秀教师、教育专家等赴新疆、河北、河南等地偏远乡村，开展“送教下乡”活动。
跑量换跑道项目
北京金风公益基金会与风电跑团共同发起“跑量换跑道”项目，以风电跑团成员在指定时间内完成的跑步公里数为基准进行配捐，跑团成员每奔跑1公里即可获得北京金风公益基金会捐助的1元钱，全部资金用于支持河北省邢台市内丘县南赛中心小学建设塑胶跑道。逾300名风电跑团成员以线上和线下的方式参与此项公益活动，完成42,536公里跑步数。在北京公益基金会的支持下，公司为南赛中心小学修建200米的塑胶跑道。
金风杯能源创新挑战赛
创办于2018年的“金风杯”能源创新挑战赛由新疆金风科技股份有限公司与清华大学电机工程与应用电子技术系联合中国可再生能源学会风能专业委员会、中国农业机械工业协会风力机械分会共同主办，赛事采用面向未来的全新选题和深度创新的比赛模式，旨在培养广大高校学生对可再生能源行业的兴趣认知和专业素养，促进更多青年投身于推动全球能源转型的事业中，共创绿色未来。历经三年发展，“金风杯”赛事规模逐年壮大，影响力不断提升，吸引了来自清华大学、北京大学、中国科学院大学、华北电力大学、北京航空航天大学、中国人民大学、北京交通大学、中央财经大学以及北京科技大学9所全国双一流高校的逾200支团队、逾千人报名参赛，“金风杯”已成为深受新能源行业以及广大高校师生所认可和欢迎的创新型系列赛事。